Digitaleinheiten erfolgreich aufbauen

Definition der passenden Struktur & digitalen Strategie für Ihre Organisation

Definition der passenden Struktur & digitalen Strategie für Ihre Organisation

Basierend auf den internen Gegebenheiten, Stärken und Zielen müssen zunächst Struktur und Strategie definiert werden. Wichtig ist, dass die Digital-Strategie insgesamt auf höchster Ebene aufgehängt ist und vom Vorstand vorangetrieben wird.

Einsatz relevanter Innovation- und Digital Business Building-Methoden

Einsatz relevanter Innovation- und Digital Business Building-Methoden

Die Digital Unit sollte moderne Innovationsansätze wie die nutzerzentrierte Design Thinking-Methode und agile Lean Startup-Prozesse einsetzen. Neue Geschäftsideen müssen strikt an Kundenbedürfnissen ausgerichtet und zunächst als Minimalprodukt (MVP – Minimum Viable Product) entwickelt werden, um lange Entwicklungszyklen und Entwicklungen „am Kunden vorbei“ zu vermeiden. Ein kontinuierlicher und systematischer Testing-Prozess live am Markt ist hierbei der Schlüssel zum Erfolg.

Rekrutierung von Mitarbeitern & Mentalität

Rekrutierung von Mitarbeitern & Mentalität

Eine zentrale Herausforderung ist die Besetzung der Digital Unit mit geeigneten Mitarbeitern. Ideal ist ein Mix aus Mitarbeitern, die den Konzern bereits gut kennen und neuen Mitarbeitern, die andere Perspektiven einbringen können. Das Team der Digital Unit muss kreativ und unvoreingenommen bereit sein, neue Wege zu gehen, permanent zu testen, Entscheidungen immer basierend auf dem Feedback und den Nutzungsdaten der Kunden zu treffen sowie schnell und pragmatisch Änderungen vorzunehmen oder auch Ideen, die nicht positiv validieren, frühzeitig abzubrechen.

Mit Kienbaum und etventure in die digitale Zukunft

Mit ihren Geschäftsbereichen verfolgt die Digital-Beratung etventure daher die Vision, den digitalen Wandel aktiv zu gestalten – mit innovativen Methoden, digitalem Mindset und agilen Strukturen. etventures Digitalisierungs- und Umsetzungskompetenz ist die ideale Voraussetzung für die erfolgreiche Bewältigung des digitalen Wandels.
Maßgeschneiderte Lösungen für eine erfolgreiche Unternehmensführung durch die digitale Revolution

Maßgeschneiderte Lösungen für eine erfolgreiche Unternehmensführung durch die digitale Revolution

Bei Bedarf Betrieb der neuen digitalen Struktur gemeinsam mit dem Kunden

Bei Bedarf Betrieb der neuen digitalen Struktur gemeinsam mit dem Kunden

Entwicklung der Kunden hinsichtlich Kultur und „digitalem Mindset“

Entwicklung der Kunden hinsichtlich Kultur und „digitalem Mindset“

Wir bauen Ihre Digitaleinheit erfolgreich auf und stellen sicher, dass konkrete Digitalisierungsprojekte schnell und effektiv umgesetzt und sofort erste Resultate erzielt werden.

Was Sie mit uns erreichen

Corporate Unit - Was Sie mit uns erreichen
  • Umsatzsteigerung durch digitales Neugeschäft
  • Kostenreduktion bzw. Effizienzsteigerung durch Digitalisierung der Geschäftsprozesse
  • Erschließung neuer Kundensegmente
  • Schaffung einer neuen Kultur & Übertragung auf die gesamte Unternehmung
  • Vorbereitung auf Veränderungen durch die Digitalisierung im Unternehmen
  • Schutz vor disruptiven Geschäftsmodellen durch die aktive Mitgestaltung des digitalen Wandels

Erfolgsbeispiel Wüstenrot & Württembergische

Quote

Unser Digital-Team wurde von etventure befähigt, neue Geschäftsmodelle durch Design Thinking- und Lean Startup-Methoden aufzubauen und trägt diese nun im Rahmen von Workshops und einem ständigen Austausch in unsere Organisation zurück.

Dr. Alexander Erdland, Vorstandsvorsitzender W&W

Zur Case Study

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Ihre Ansprechpartner

Philipp Depiereux
Geschäftsführer & Gründer etventure

champion@digitalunit.com
+49 30 28 04 17 47